帶班體適能教練如何加勞保？加入體適能指導人員職業工會最適合！

很多帶班體適能教練、健身教練、韻律老師、瑜珈老師，平時都是以兼職、接課或自由接案的方式工作，沒有固定僱主提供勞健保。那麼，這些在健身房、運動中心、社區活動中心授課的專業教練們，要怎麼樣才能有勞保與健保保障呢？答案就是——透過桃園市體適能指導人員職業工會來加保。

為什麼帶班體適能教練需要勞保？

帶班體適能教練的工作雖然充滿活力，但也存在風險：

• 帶課時運動傷害

• 外出教學交通意外

• 長期工作造成職業傷害或疾病

如果沒有勞保，這些狀況發生時，醫療與生活保障都要自己承擔。但只要加入職業工會，就能享有和一般受僱員工一樣的勞保給付，包括：

• 普通傷病給付

• 職災保險給付

• 失能給付

• 老年給付

• 遺屬或喪葬給付

• 生育給付

同時也能加健保，日常看病、住院都有保障。

帶班體適能教練加入職業工會的條件

1. 有實際在工作：不論是在健身房、學校、社區中心或居家指導，只要從事體適能相關教學，都符合資格。

2. 繳交會費與保費：透過工會繳交勞保與健保費用，就能正式享有保障。

3. 不必有固定僱主：自由接案、兼課的教練們最適合透過職業工會加保。

勞保費怎麼算？

勞保費是依照政府公告的投保薪資級距來計算。

詳細投保薪資及應繳勞健保金額可加官方line  @tzi5508b 詢問

• 投保薪資越高，未來領取的勞保年金與給付也會相對增加。

• 工會通常會協助教練選擇合適的投保級距，依照收入與需求做規劃。